| 迪士尼的新战略 |
| 迪士尼找到新办法？ 迪士尼的新规则：创造一个动画明星只需要六个月。这让迪士尼游戏部门盈利成为可能。 “我们在开发的时候，只是想把它开发成一款好玩儿的游戏。”BartDecrem对《第一财经周刊》说。他是迪士.. (2012-03-28) |
| 解读乔布斯的企业经营战略 |
| 美国东部时间3月19日早上九点，蒂姆·库克主持的一场苹果公司电话会议开始。华尔街的金融界精英们只想知道苹果到底要拿1000亿美金做什么，而更多的普通“果粉”都盼着能听到一点点关于新产品的蛛丝马迹。 这场向.. (2012-03-28) |
| 星巴克:成功源自销售"体验和文化" |
| 星巴克最早在美国西雅图，是一家销售咖啡豆的本地咖啡店，只有两个店面。当时，它的母公司是咖啡公司。 从一家小的本地咖啡店，一家仅有两个店面的小公司，发展成一家全球领先的公司，星巴克经历了巨大的蜕变。.. (2012-03-28) |
| YouTube的成长史 |
| 2005年的情人节，是查德、贾德和我三个男人在一起过的，那一天，我们买下了“www.YouTube.com”这个域名，几个人相互鼓掌庆祝新生活的开始。靠信用卡起步 网站建设之初，我们三个人是不领薪水的，因为在线办公，.. (2012-03-26) |
| 可口可乐+联想：领导间的跨品牌联合游戏 |
| 可口可乐与联想近日在上海宣布结成市场战略合作伙伴关系。据透露，可口可乐与联想将借“2008北京奥运”的大平台，在200多个国家展开合作，其中中国市场将是重点。根据协议，在2008年北京奥运之前及期间，双方将首.. (2011-08-16) |
| 谷歌带给我们的10大成功法则 |
| 据国外媒体报道，《财富》杂志周一独家刊登了美国作家肯·奥利塔(KenAuletta)在其新书中总结出的谷歌成功给我们带来的10大启示，其中包括创业激情、企业文化和用户至上等。以下为谷歌成功所带来的10大启示： 1... (2011-08-16) |
| 医院：让投诉归零！ |
| 医院在投诉处理中应该遵循的法则和自然规律是什么?如何管理好医护人员和投诉患者的情绪?如何与投诉患者进行有效沟通?如何处理患者的疑难投诉和升级投诉?如何做到患者投诉有章可循，有法可依?医院投诉处理的好坏直.. (2011-08-15) |
| 丰田模式的14项原则 |
| [第一类]长期理念原则1：管理决策以长期理念为基础，即使因此牺牲短期财务目标也在所不惜。 企业应该有一个优先于任何短期决策的目的理念，使整个企业的运作与发展能配合着朝向这个比赚钱更重要的共同目的。了解.. (2011-08-15) |
| 麦当劳与肯德基的白刃战 |
| 当全球经济陷入衰退，星巴克在全球已经关闭数百家门店，麦当劳与肯德基这两支快餐猛虎没有什么时候比现在更清醒，近距离白刃战的号角已经吹响。麦当劳早就算好了日子。2月4日，肯德基中国“结伴过冬”套餐促销结.. (2011-08-15) |
| 很牛的营销案例 |
| 一个乡下来的小伙子去应聘城里“世界最大”的“应有尽有”百货公司的销售员。老板问他：“你以前做过销售员吗?”他回答说：“我以前是村里挨家挨户推销的小贩子。”老板喜欢他的机灵：“你明天可以来上班了。等下.. (2011-05-20) |
| 武汉xx公司年度培训方案 |
| 培训建议： 培训、听课不是企业要的结果。培训的真正目的是要让企业利润最大化，上课只是过程，增值才是结果。所以，教室并不是学习的地方，离开教室后的行动才是学习的开始。无论是培训师还是学员都必须以培训.. (2011-03-21) |
| 山西xx公司销售人员培训方案 |
| 培训建议： 培训、听课不是企业要的结果。培训的真正目的是要让企业利润最大化，上课只是过程，增值才是结果。所以，教室并不是学习的地方，离开教室后的行动才是学习的开始。无论是培训师还是学员都必须以培训.. (2011-03-21) |
